買(mǎi)社保的好處有哪些？交社保劃算嗎？這一般是對(duì)社保不甚了解的人提出的問(wèn)題。買(mǎi)社保的好處很多，比如退休后可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金、生病住院可以醫(yī)療報(bào)銷(xiāo)等等。但是，交社保劃算嗎？這個(gè)問(wèn)題乍看似乎很簡(jiǎn)單，但是細(xì)想起來(lái)，回答這個(gè)問(wèn)題并不能一概而論，雖然對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō)，交社保當(dāng)然是劃算的，但是對(duì)有些人來(lái)說(shuō)，卻未必是那么回事。

買(mǎi)社保的好處有哪些？

社保是社會(huì)保險(xiǎn)的簡(jiǎn)稱(chēng)，是一種社會(huì)保險(xiǎn)或保障機(jī)制，像失業(yè)、疾病、事故、衰老、死亡等都是屬于社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)，社保就是用來(lái)保障大家在遇到風(fēng)險(xiǎn)時(shí)能夠有一份保障。社?？梢哉f(shuō)是國(guó)家為每個(gè)公民提供的一種福利制度，簡(jiǎn)單的說(shuō)一下社保有以下幾方面基本作用：社保有養(yǎng)老和醫(yī)療的保障作用，參加了社保后，當(dāng)有生育，疾病，失業(yè)，工傷風(fēng)險(xiǎn)的時(shí)候，可以享受醫(yī)療費(fèi)用的補(bǔ)償；社保要求累計(jì)繳費(fèi)不底于15年，繳費(fèi)年限越長(zhǎng)，繳費(fèi)金額越多，則將來(lái)領(lǐng)取越多；如果你是在工廠上班，社保繳費(fèi)單位負(fù)責(zé)10%，個(gè)人負(fù)責(zé)8%；如果是自由職業(yè)者費(fèi)用全部由個(gè)人承擔(dān)。

交社保劃算嗎？

社保是國(guó)家給予公民最基本的社會(huì)保障，上文已經(jīng)提到買(mǎi)社保的好處有很多，在有條件的情況下還是要先購(gòu)買(mǎi)社保，而且特別是在醫(yī)療方面，社保醫(yī)療對(duì)于被保險(xiǎn)人的身體狀況沒(méi)有要求，不會(huì)因?yàn)橐郧暗眠^(guò)大病就不能購(gòu)買(mǎi)或者是賠付。所以，一般來(lái)講，交社保很劃算。但是，現(xiàn)實(shí)中,卻有不少勞動(dòng)者想放棄社保換工資,不少用人單位在招人時(shí),往往也會(huì)遇到我不要社保,能否多拿點(diǎn)錢(qián)、能否把單位繳社保的錢(qián)補(bǔ)貼給我的求職者。

勞動(dòng)者為何想放棄社保換工資?表面看他們目光短淺現(xiàn)在身強(qiáng)體壯,養(yǎng)老來(lái)日方長(zhǎng),如果要買(mǎi)社保,除了單位繳的那一部分,自己還得掏一部分錢(qián),每個(gè)月到手的錢(qián)就變少了,這種短視想法,恐怕代表了一些愛(ài)現(xiàn)金不愛(ài)社保者的集體心聲。但如果僅僅將原因歸結(jié)為勞動(dòng)者短視,也是不公允的。

更深層原因恐怕在于,一方面,一些勞動(dòng)者收入低,不愿或難以承擔(dān)費(fèi)率較高的社保。去年有統(tǒng)計(jì)報(bào)告稱(chēng),中國(guó)的社保費(fèi)率已超過(guò)40%,居世界第13位,超過(guò)統(tǒng)計(jì)中另外160個(gè)國(guó)家和地區(qū)。在費(fèi)率偏高、繳費(fèi)基數(shù)核定不合理等因素作用下,職工和企業(yè)的負(fù)擔(dān)很重,一些低收入者繳費(fèi)后工資所剩無(wú)幾,影響了正常生活。盡管他們明白社保是以后生活的有效保障,也是意外事故的有效保障,盡管他們也想看得長(zhǎng)遠(yuǎn)一些,但面對(duì)社保個(gè)人繳費(fèi)比例過(guò)高、一年大抵要繳1萬(wàn)多的現(xiàn)實(shí),他們只能忍痛割?lèi)?ài)。

另一方面,一些勞動(dòng)者對(duì)社保的未來(lái)無(wú)足夠信心。一些勞動(dòng)者屬于流動(dòng)勞動(dòng)力,即使現(xiàn)在買(mǎi)了社保,以后出省就很難轉(zhuǎn)移,即使退保,也只能拿回自己交的那部分,企業(yè)繳的大頭拿不走,覺(jué)得與其白交錢(qián),還不如從老板那里拿現(xiàn)錢(qián)實(shí)惠。另一些勞動(dòng)者,因看到了社保資金缺口嚴(yán)重、入不敷出,社保繳納劫貧濟(jì)富,缺乏監(jiān)管導(dǎo)致社?；鸨凰烈馀灿们滞痰葒?yán)峻現(xiàn)實(shí),擔(dān)心社保是無(wú)法兌現(xiàn)的承諾,以后的事誰(shuí)也說(shuō)不準(zhǔn),只有錢(qián)在自己手里最踏實(shí)。

故而,面對(duì)勞動(dòng)者放棄社保換工資的思潮,除個(gè)別目光短淺者需反思外,更應(yīng)反思的,恐怕是社保政策的相關(guān)設(shè)計(jì)者,該反思如何降低低收入群體、小微企業(yè)的繳費(fèi)率,讓他們不再因收入降低、負(fù)擔(dān)增加而拒絕參保；該反思如何解決社保政策的公平性問(wèn)題,以及如何確保社保基金安全運(yùn)轉(zhuǎn)、穩(wěn)定增值關(guān)于社保,真的還有很多地方需要認(rèn)真研究改進(jìn)。當(dāng)?shù)褪杖肴后w也要按高基數(shù)繳費(fèi)時(shí),誰(shuí)不會(huì)為每個(gè)月被活生生扣下的那一筆錢(qián)心痛呢?