隨著人們對(duì)生活質(zhì)量的不斷提高和人口老齡化的逐漸加劇，大家對(duì)于后輩歲月的福利保障和自己的養(yǎng)老保障也越來(lái)越重視，退休金就成為了大家關(guān)注的焦點(diǎn)。尤其對(duì)于在求職時(shí)，能否享有退休金已經(jīng)成為人們?cè)谶x擇工作時(shí)非常重要的考慮因素。

但什么樣的工作才有退休金呢？根據(jù)國(guó)家規(guī)定，主要分為以下幾個(gè)類別：

1.中央行政機(jī)關(guān)、標(biāo)準(zhǔn)公共機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位公務(wù)員

公務(wù)員的退休金屬于國(guó)家統(tǒng)一的退休制度，同時(shí)享有養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)等多項(xiàng)保障，且福利待遇頗高。然而，需要注意的是，進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍需要通過嚴(yán)格的考試和面試，福利好當(dāng)然有付出。

2.企業(yè)職工

對(duì)于從事國(guó)有企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位的職工，其退休金由國(guó)家或者單位統(tǒng)一代繳，且繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)較為優(yōu)越。不過隨著國(guó)企改革不斷深化，能夠享有優(yōu)厚福利的職工越來(lái)越少，大多數(shù)職工則需要和其他行業(yè)的員工一樣繳納個(gè)人養(yǎng)老金。

3.社會(huì)保障

社會(huì)保障是相對(duì)獨(dú)立的體系，包括社保、公積金、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)等。在擁有社會(huì)保障之后，你可以保障自己的養(yǎng)老后顧之憂。而對(duì)于職業(yè)特殊的人，如農(nóng)民工、個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶，則可以考慮繳納個(gè)人商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)或職業(yè)年金，作為退休金的來(lái)源。

4.自主創(chuàng)業(yè)

如今越來(lái)越多的人選擇創(chuàng)業(yè)，而創(chuàng)業(yè)者自然也不可能享有固定機(jī)構(gòu)的退休金保障，因此他們需要自己為自己的退休儲(chǔ)備一份心理和經(jīng)濟(jì)上的準(zhǔn)備。如繳納個(gè)人商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、購(gòu)買基金等方式，以保障自己的退休需求。

總的來(lái)說(shuō)，只有在一些特定的職業(yè)或情況下才能享有退休金保障，在求職時(shí)不能輕易地將其作為標(biāo)準(zhǔn)判斷。但是，可以積極地將社保等保障視作到個(gè)人自身后顧之憂的一種方式，也可以根據(jù)自身需求，多方面布置儲(chǔ)備措施，以保障退休后的生活福利。